Ixhuatlán Del Café, 4 de noviembre de 2026.- Con el objetivo de prevenir el abuso o explotación infantil y garantizar el pleno respeto a los derechos laborales de las y los jóvenes, personal de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y Productividad STPSP impartió una jornada de capacitación dirigida a agentes municipales sobre el Trabajo Adolescente Permitido.
Para esta reunión estuvieron presentes el Coordinador municipal del Sistema Nacional de Protección Integral de Niñas, Niños y Adolescentes (SIPINNA), Julio César Bernal Nieves y el Inspector de la SPTSP, Oscar Francisco Sánchez, quién habló sobre cuáles son los requisitos para que se pueda proporcionar trabajo a adolescentes sin caer en alguna falta a la ley del trabajo y derechos laborales.
También participaron la alcaldesa, Viridiana Bretón Feito, el Procurador de la Defensa del Menor, Gerson Trejo Hernández, la Directora del DIF municipal, Isabel Cruz Aguilar, entre otros funcionarios relacionados con el tema.
Algunos de los requisitos son el que el adolescente debe haber cumplido los 15 años de edad y deberá presentar identificación oficial vigente del padre, madre o tutor legal y autorización del mismo, además de garantizar que no trabajará más de 6 horas diarias y que los horarios no sean después de las 22:00 horas ni interfieran con sus estudios.
En el caso de las empresas, estas deben contar con un permiso oficial de la STPSP y autorización previa, además de garantizar que no se ocupen en actividades peligrosas, por lo cual quedan estrictamente prohibidos los trabajos en cantinas, labores agrícolas de alto riesgo con agroquímicos, manejo de maquinaria pesada y jornadas nocturnas.
Además indicó el funcionario estatal que las empresas están forzadas a otorgar un salario justo equivalente al de un trabajador adulto en el mismo puesto, y garantizar los días de descanso obligatorio y prestaciones de ley.
Los agentes municipales comentaron que existe aún mucha desinformación en este tema y en el caso de las labores del campo es difícil erradicar el trabajo infantil, pero que es importante detectar, concientizar, prevenir y erradicar cualquier forma de trabajo no permitido o explotación laboral de menores.
